-Contar con un médico especialista en Salud ocupacional disponible para solucionar inquietudes en accidentes, incapacidades y demás asuntos de SST.
-Recibir el Informe de condiciones de salud de los trabajadores, un requisito de la ARL que te ayudamos a cumplir fácilmente.
-La custodia de la historia clínica, por lo que esta no debe de ser una preocupación para tu empresa.
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